息县法院高度重视党风廉政建设，突出“四个到位”，取得明显成效。
   
     一是组织领导到位。根据党风廉政建设责任制要求，建立了以党组书记、院长为组长，其他领导班子为成员的院党风廉政建设领导小组。院党组定期研究党风廉政建设现状，专题分析在贯彻落实党风廉政建设中存在的问题，为在全院全面开展党风廉政建设奠定了扎实的基础。
   
      二是分工落实到位。根据责任制分工，明确院领导班子成员按照各自职责分工，在抓好片、线各项工作的基础上，对党风廉政建设负主要责任。同时，针对具体的党风廉政建设工作，专门落实了具体主管人、参与人，做到分工明确，责任落实，为切实抓好责任制的落实，我院分三个层次签订责任书，院长与分管院长、分管院长与庭室主要领导、庭室主要领导与分管庭室干警分别签订责任书，形成了“一级抓一级，各级领导既管案件又管人”的“一岗双责”廉政建设管理机制，明确责任分工，狠抓落实。
   
      三是廉政教育到位。在每周的政治学习日三令五申，做到层层抓责任制的落实。通过不定期开办廉政专题讲座、播放廉政教育影片、召开座谈会等形式加强思想政治工作，着力解决全院干警在审判工作方面存在的突出问题。
   
     四是考核监督到位。把贯彻执行责任制的情况纳入法官的绩效考评，从“德”、“能”、“勤”、“绩”、“廉”五个方面制定了具体的考核细则，对全院干警的廉政建设、管理教育等方面存在的问题进行认真分析研讨，并积极支持纪检监察部门依法依纪履行职责，确保每位干警不敢为，不能为。